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距离《狂飙》开播已经跨越一个月，但在社交平台上，关于它的讨论始终火热且维度一再延展，同时，它也逐渐成为观众造梗、二创的素材。

而回到项目自己、回到最初，*引起观众注重并激提议讨论欲的话题之一，是这部剧的演员。一方面，其整体阵容可谓戏骨云集；另一方面，对于其中一些演员的启用及其人物塑造在一定水平上推翻了观众的想象，也让观众熟悉了更多戏好、低调的好演员。

在大下场之后的几天，我们在见到了为《狂飙》选角的团队认真人秦戈，同时也是这部剧的制片人之一，并在剧中饰演了与杨健“同流合污”的马涛。

我们和他聊了聊选角的幕后故事：为什么饰演曹闯的郝平会被蒙在鼓里的？看起来就像是本色出演的王秘书、李雄伟是怎么被选出来的？选角时又是若何跟观众玩“狼人杀”的？也聊了聊选角这件事自己以及行业转变：所有演员简直定都要履历五轮筛选、演员库的确立离不开偕行的资源共享……

此外他还提到，自己率领的这支名为判断力的选角团队，已经在筹备《狂飙》时代与留白影视杀青了深度互助。

以下是对话实录：

1.谈《狂飙》选角：演员要适配角色，也要能融入群像

娱乐资源论：判断力是怎么接触到《狂飙》的？拿到这个项目后，最初的选角思绪是怎样的？

秦戈：我从大学结业之后就一直在给徐纪周导演做选角导演，到今年已经整整 12 年，从上一部戏最先，我同时以制片人的身份介入到剧组事情当中，认真的面更多了，然则在选角这块，依然是我作为整个选角团队的认真人去举行把控的。

导演告诉我们说，这次拍的扫黑剧要营造的是市井的生态环境，真实要放在*位，要让这些角色看起来就像是观众身边的人，不像演的。我们是凭证这个想法举行选角的，拿到剧本后也许应该选了 4 个月。后期若是有一些人物的加入或调整，导演也会跟我们相同。

娱乐资源论：有的演员可能都不知道自己最后的下场，对选角会有影响吗？      

秦戈：不会。对于这些事情我们也都有一定的考量，打几个譬喻来说，首先是*阶段出来疯驴子，我们不希望他是符号化的黑社会打手，通过剧本的形貌，我以为他一定是个阴谋多端的人，若是找异常粗狂的人来演就会不搭，应该是一个看上去又瘦又小且面相有点凶，跟他做的事能形成伟大反差的人。

另有贾冰先生演的徐江，我们想找一个有两面性的黑社会年迈，他对儿子很关切，有嘻嘻哈哈的时刻，也有狠的时刻，那就得选不是一眼看上去就以为很黑社会、很流氓的。

不知道下场的事发生在饰演曹闯的郝平先生身上，我们前期只给了11集剧本，直到拿到第12集剧本，他才知道自己是黑警。

娱乐资源论：剧组里只有他不知道吗？

秦戈：全剧组知道这件事的只有几小我私人，徐纪周导演、译哥、颂文哥和我，但我们也嘱咐过两位演员不要跟他剧透，以是平哥一直是根据好师父演的。

师父在*个单元是个亮点，我们找郝平先生来演也是想跟观众玩一把狼人杀。他之前演过许多公安干警里的正面形象，观众会以为他一定是好人，但最后发现是个坏人。

包罗张志坚先生，他之前在《人民的名义》里演的高育良是黑化了的，但在这部剧里，他就是个好尊长。石兆琪先生面相对照凶，但他是全剧*在政法战线上坚持到最后的公安干警。这三小我私人物的选择，我们都是经由考量的。

娱乐资源论：王秘书、李雄伟也是讨论度对照高的角色，在选角时是怎么思量的？ 

秦戈：我不希望王秘书是看起来很奸猾或尖嘴猴腮的类型，由于不管他是好是坏，赵立冬选择他做秘书的时刻一定会以为他是忠诚的。演员做完造型之后，我感受他整小我私人的气质挺对的，演的时刻我也会跟他讲讲政府里的事情环境，包罗做秘书的细节，好比开门、敲门，从向导办公室退出去的时刻是要怎么样等等，最后出现出来的效果人人还蛮认可。

选择阿如那是由于我看了两个片子，一个是影戏《驴得水》，另一个是《扫黑决战》，实在我们那时没有想到他能把李雄伟演得云云入木三分。由于这个孩子私下的时刻语言是很细声细语的，但我们通过和他谈天又能感受到，他心里是憋着一股劲的。

另外他形状上也对照相符莽村的设定，由于我们会从种种途径去找演员靠近角色造型的照片，把统一拨人贴到一面墙上去看，好比莽村的所有人，首先从形状上确定这一些人是一个村的。

娱乐资源论：以是会泛起一种情形，演员和角色是有一定匹配度的， 但由于难以融入群像被换掉？

秦戈：会的。刚最先做判断力的时刻我就定下一个礼貌，选角要经由五轮筛选。

*轮是导演给到剧本、跟我们说完人物后，由我们选角团队对剧本和角色举行剖析，然后开会，每人用三个词形容角色，人人写的时刻是背靠背、不许相互看的，之后再讨论哪些词更靠近、更准确，凭证这个在以往的资料库和经纪人投来的资料里去做筛选，可能会找出 20 小我私人，这些是只看照片以为形状合适。

第二轮我们会向经纪人要一些演员以往的视频作品，再举行的时刻筛选，可能从 20 小我私人就筛到了剩 10 小我私人。

第三轮我们可能会要求演员录一个自我先容和试戏片断，这时刻可能就剩 5 小我私人了。再往下我们就要碰头了，约演员来试戏，都是由我或者由我们指定一小我私人搭戏，跟差其余演员搭统一场戏、饰演统一个角色，控制变量，这样就能看出被试戏演员的能力。试戏片断录下来之后，选角团队和导演一起看，这一轮筛选中，锚定的 5 小我私人里可能会有1到2个被镌汰。

第四轮我们会联系服化道，给演员做个简朴的造型，然后暂且租一个棚，让摄影和导演从在监视器看效果，由于肉眼看到的是舞台剧效果，镜头看的才是银幕效果。这一轮下来基本是三选一的状态，再往后就是看用度、档期来做决议了。

娱乐资源论：给《狂飙》选角时，哪个角色是那时对照纠结的？        

秦戈：那时讨论对照多的是高启盛，我们纠结的点在于要不要找一个很帅的人来演。由于很帅的人一定是适合 2006 年这个阶段的，但 2000 年的时刻他是个大学生，若是造型太帅了，观众会不会以为跳戏？由于我们选角的尺度一直是能不能融入京海生态。最后选了苏小玎，前后形成了一个反差。

娱乐资源论：说到反差，妹妹高启兰也很典型，这个演员是怎么找到的？

秦戈：隆妮海选找到的，我们那时看到隆妮的资料里有一张很质朴的照片，很相符高启兰2000年时的状态，那时的她一定是不受人关注、弱小无害的，哥哥们又很照顾她，厥后又看到她简历里的另一张照片，就是 2021 年进场时的气概。等到定妆的时刻再看，没想到反差那么大。

根据正常逻辑来讲，她在2000年的戏份并不多，到2006年，整整 13 集时间里没有一个镜头，观众会异常快地把她以往掉，但没想到观众并没有。到2021年她一进场，我们那时看到微博热搜也以为挺没想到的。         娱乐资源论：导演接受采访的时刻提到过，有些角色是比着演员写的，跟你们的筛选历程会有冲突吗？      

秦戈：我们从来没有优先思量互助过的演员，只能说是一种优势，由于对于互助过的演员我们会更领会，知道他们的多面性，一定有和角色的契合之处。

好比李健先生，他跟导演互助了许多部戏，并不能说是给李健量身定做了李响这个角色，而是知道他可以很*地诠释李响，一个左右为难、真实的公安干警。

好比冯兵，我们之前互助过《特战荣耀》，他的角色进场时间很短，但他会去学当地的语言、体验生涯。定他来演老默也是经由几轮试戏的，现场的、视频的都试了。演唐小虎的孙岩也是由于《特战荣耀》，让我们他可以能够完成更大的角色。

娱乐资源论：您小我私人呢？为什么会选马涛这个角色来演？   

秦戈：那时是我跟译哥、骁哥在一块讨论后边的剧情，原剧本里马涛是杨健的线人，以是他们异常希望有一个领会公安系统的人，正好我是中央戏剧学院演出系结业的，就一拍即合了。

娱乐资源论：我们看剧的时刻以为马涛比杨建要更狠一点，为什么反而是他先于杨健被触动？

秦戈：我最近刷微博和抖音，也看到很多多少评价说马涛是个“坑人精”，枪是你给的，路是你带的，最后你又先站出来了。

在剧本里，马涛和杨健原本是要跑的，喊名字答到的传统是杨健作为缉毒队队长延续下来的。先拍吴刚先生在下边喊，我们在上边搭戏，我和骁哥也在商议谁先出来，骁哥说我们不去设计，就让他在下边喊，我们谁先摇动谁先出来，拍的时刻我们就在专心的去感受这个器械。实在马涛的心里挣扎没有那么大，由于他不牵涉家庭或者其它羁绊。杨健的心里更庞大，他有家庭、孩子，另有一个挣扎点在于会不会被判死刑。

娱乐资源论：每个角色需要备若干小我私人？

秦戈：我们一共提报过三版方案，观众现在看到的阵容和我们的第三版方案没有差异。张译、张颂文、李一桐都是一最先就锚定的，其他角色我们确实是会有两到三个备选，但有些人选是从*版方案就没变过的。

娱乐资源论：这个项目播了之后，有哪个或者哪些演员是被其他偕行问到对照多的？ 

秦戈：太多了，从疯驴子到高启盛每个演员都市被问到。只要塑造好角色，就一定会被观众和行业熟悉，即是给自己打开了一扇门，但后边的路照样要靠他们自己去起劲。

娱乐资源论：从选角的角度来讲，筹备的时刻有预推测播出效果会这么好吗？

秦戈：说真话，那时看完剧本我以为这个戏一定会好，等我们把阵容搭出来、导演确认之后，所有演员的照片贴在墙上，至少以为这个事情还不错了。

两位主演是张译、张颂文先生，第二排有倪大红、吴刚、李建义、张志坚、石兆琪、秦焰、舒耀瑄、韩童生等履历厚实的老演员；第三排有李一桐、高叶、王骁、李健、郝平和贾冰；第四排有苏小玎、林家川、孙岩、阿如那。

娱乐资源论：您说的这个是白板上贴的照片的顺序和结构吗？

秦戈：白板会总是换，我们会把正方贴到一块，反方贴到一块，*单元的跟*单元的放在一起看，相互是不是“势均力敌”的，OK了再细分，好比莽村的人，高启强身边的人，包罗老墨、唐小龙、唐小虎，这之后再根据适才说的几方面举行调整。

娱乐资源论：即是是基于项目的题材、剧情走向来架构。   

秦戈：对，差异项目分法差异。好比《特战荣耀》我们是按小队分的，杨洋跟孟阿赛、蒋龙，他们刚入伍的时刻是一个小队的，到了第二个阶段，又有另外一拨人一队，我们是这样一步步搭起来的。

2.谈行业与判断力：天下副导演是一家，判断力与留白深度绑定

娱乐资源论：站在选角的角度上，怎么去挖掘一些对照有新鲜感的面貌？

秦戈：只有大量看片，看已经播出的影视作品，其它大多数时刻照样要靠推荐和积累，但这个积累和推荐是一定要思绪清晰的，你看到了就要记得住。由于演员太多了，在我们收到资料的时刻就要举行分类，凭证外貌、之前试戏的片断平分为若干个清晰的种别，有需求的时刻再去这内里选演员。         娱乐资源论：你们的演员库也许是一个什么样的量级？可以量化形容吗？

秦戈：演员库是随时更新的，而且不是一个casting可以完成的。

这个事是这样，我们现在叫选角导演、casting团队，但在我2010年刚入行的时刻，这个岗位还叫演员副导演，现在整个团队干的事都是一小我私人干的，早晨放置演员化妆，在现场接演员、接群演、接特约，给特约台词、试戏，等到通告出来了，放置第二天的演员通告，即是说演员的吃住行都是我一小我私人的。逐步地，可能由于剧组大了，就有了更仔细的分工，演员统筹、选角导演、演员副导演助理，事情流程分得更清晰了，也让整个选角团队跟剧组的衔接更好。

我印象很深，我跟CD HOME的毕英杰一块在大连拍戏，我拍的是《秀才遇到兵》，他拍的是《王大花的革命生涯》。我们两小我私人就老聊，关系一直都很好，以是我到今天也以为天下副导演是一家。我们有若干个演员副导演的群，有什么不知道的、不清晰的在群里问一句，人人会异常踊跃地提供协助、资源共享。         像都好casting、黑蚂蚁casting、三无casting、同人星光的几位哥哥，都是从统一段时间走过来的，平时的事情中都给了我很大的辅助。有的时刻跟他们说，“哥，我要找一个什么样什么样的演员”，从来都是“我知道了，弟，你别管了，有几个演员我看着不错，给你推荐已往，你先留着”，以是演员库是靠人人伙一起积累出来的，包罗现在也是这样，实在这是个优越的生态环境。

娱乐资源论：原来一小我私人去盯一个项目，现在像《狂飙》这样的项目，选角团队一共若干人？

秦戈：除了我一共 4 小我私人，这也是判断力的整个团队，一年接1-2部戏，由于我小我私人的想法是不能同时兼顾两部戏，集中做一部戏，把演员选到准确。

娱乐资源论：判断力后续的设计是怎样的？

秦戈：徐纪周导演的项目照样会稳固地跟，另外，判断力事情室也跟留白确立了深度互助，在导演或平台都认可的情形下，以后留白所有项目的选角都市交给判断力来做。

娱乐资源论：您以为对小我私人来讲，从事选角需要具备一些什么样的素质？         

秦戈：我以为是会相同是*点，你要跟演员、经纪人相同，只有这样才气开启互助的*步。这种相同也是在确立人脉和同伙，有了这个基础，人人就会给你推荐更多的人。         娱乐资源论：需要懂内容和演出吗？

秦戈：我不能说一定要懂内容和演出，由于每小我私人的履历纷歧样。有的可能是理科生结业，优势就在于做预算，对演员衣食住行的排列设计会很清晰。像我是中央戏剧学院演出系身世的，可能对演出和剧作会明白得更深。         娱乐资源论：这两年最先做制片是小我私人职业设计？

秦戈：是的，一是岁数到了，同时也以为积累了一些小小的履历，可以试着从选角团队再去治理更多的人。做制片人的焦点是相同，做选角导演也需要和主创和各部门经常相同，包罗服化道等等。以是对于这种角色转变，我自以为是有优势的。         娱乐资源论：之前跟徐导互助这么长时间，也跟其它影视公司互助过，为什么能和留白杀青深度互助？

秦戈：我们相互很浏览，而且对于这个事都有诉求。在之前的项目中，有时刻是我们有诉求别人没有，有时刻是别人有我们没有，不是由于看不上人家，而是时机纰谬或以为自己资历不够等缘故原由。         娱乐资源论：根据留白的产量，判断力是不是也需要有一些扩充？

秦戈：对，有一些这样的设计，但我也会跟老板们去相同，在我精神和能力允许的局限内，看是一组人照样两组人，不会把摊子铺得很大。